Intelligence collective et pratiques collaboratives (2j INTRA)

Training created on 6/30/25. Last update on 10/6/25.
Programme version: 1
Satisfaction rate of learners
9,4/10 (8 review)

Type of training

Face-to-face

Training duration

14 hours (2 days)

Accessibility

Yes
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Intelligence collective et pratiques collaboratives (2j INTRA)


Cette formation vous permettra de développer des compétences essentielles pour favoriser la collaboration et l'intelligence collective au sein de votre équipe. Vous apprendrez à identifier les freins à la collaboration, à adopter des comportements facilitateurs et à co-construire des pratiques relationnelles inter-équipes. Une formation pratique et interactive pour améliorer vos dynamiques d'équipe.

Objectives of the training

  • Identifier les freins à la collaboration
  • Reconnaître les dynamiques relationnelles toxiques
  • Adopter des comportements facilitateurs de collaboration
  • Co-construire des pratiques relationnelles inter-équipes

Profile of beneficiaries

For whom
  • Collabrateurs
Requirements
  • Aucun

Training content

Jour 1 – Prendre conscience – Déconstruire les freins à la collaboration
  • Accueil & introduction
  • Module 1 : Comprendre les réalités de l’autre
  • Module 2 : Identifier les freins comportementaux à la collaboration
  • Module 3 : Comprendre les mécanismes humains à l’œuvre
  • Module 4 : Développer un état d’esprit collaboratif
Jour 2 – S’outiller – Installer des comportements et pratiques durables
  • Module 5 : Développer les comportements facilitateurs
  • Module 6 : Mettre en place des pratiques relationnelles inter-équipes
  • Module 7 : Construire des engagements concrets et durables
  • Module 8 : Bilan et plan d’action individuel

Teaching team

Nos formateurs, spécialistes de l'intelligence collective, accompagnent au quotidien les collaborateurs dans la réussite de leurs missions. Léa Patureau, Référente Qualité & Handicap, reste disponible pour garantir la qualité de votre parcours de formation. Xavier Joubert, responsable administratif et financier, assure le suivi de vos dossiers, notamment en ce qui concerne les modalités de financement. Lucas Paupy, ingénieur pédagogique, conçoit et adapte les contenus afin de faciliter votre prise en main. Pour toute difficulté technique ou pédagogique, vous pouvez contacter notre équipe à l’adresse contact@capitalhomme.fr. Nous mettrons tout en œuvre pour vous assister dans les plus brefs délais.

Monitoring of implementation and evaluation of results

  • Auto-évaluation amont et aval sur les objectifs du programme.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation à chaud et à froid
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.

Technical and educational resources

  • Espace extranet individuel
  • Mise à disposition en ligne de documents supports

Quality and satisfaction

Satisfaction rate of learners
9,4/10 (8 review)

Reception capacity

Between 4 and 10 learners

Login delay

6 weeks

Accessibility

Modalités d'inscription : Après un contact par formulaire de contact ou par appel au 02.41.86.81.10 nous vous proposeront un rendez vous d'analyse des besoin. Délais d'accès : la formation est accessible sous 6 semaines à partir de la signature de la convention hors période de vacances scolaires et en fonction des disponibilités de chacun. Nous mettons tout en œuvre pour rendre accessible la formation aux personnes en situation de handicap. Chaque situation de handicap étant unique, il est conseillé d’être informés de la participation d’une personne en situation de handicap à l’une de nos formations, dès son inscription. Nous veillons au respect des conditions d’accueil des Publics concernés et étudions au cas par cas toutes les situations de handicap afin d’envisager une intégration dans la formation. Dans le cas où cela s’avérerait impossible, nous prévoyons une orientation vers des organismes appropriés. N'hésitez pas à contacter notre Référente handicap Léa Patureau à cette adresse : rh@capitalhomme.fr